Att gå igenom en arbetsintervju är ett tillfälle som oftast leder till många känslor, allt från ångest, stress och nervositet. Trots all press så är det viktigt att jobbsökaren undviker dessa negativa tankar och agera på ett sätt som imponerar intervjuaren, så att man uppfattas som rätt person för jobbet. Åtgärder som att ha ett välskrivet CV, att inte komma sent till intervjun, kroppshållning, att ha stängt av mobiltelefonen osv, är några saker som man bör tänka på.
Men hur är det med kläder? Det kan tyckas som en mindre viktig fråga, men många gånger kan det faktiskt påverka mer än vad man tror. Att klä sig ordentligt kan vara nyckeln till att göra ett bra ”första intryck” (beroende på vilket sorts arbete man söker) och bidra till att bygga ett positivt förhållande till intervjuaren. Har man varit nervös natten innan en intervju och inte fått all sömn som man behövde så kan en primer innan sminket och en svart kopp kaffe göra susen! För att minska nervositeten så har vi i den här artikeln samlat några tips gällande vad man bör tänka på med sin klädsel inför en intervju.
Ha koll på företagets profil
Det första steget är att studera företagets generella profil. Leta efter information om organisationens kultur, huruvida den har en kreativ profil och tillåter användningen av jeans och T-shirts eller om de följer en mer restriktiv klädkod. Ett annat sätt att få sådan information är att prata med en annan person som är anställd på företaget, detta kan hjälpa dig att förstå stilen hos de personer som utgör organisationen.
Ta reda på vilken profil den specifika rollen har
Allt fler företag går mot en mer liberal klädkod, men det kan också handla om vilken roll man skall ha inom företaget och om man skall arbeta med externa parter. Försök att ta reda på så mycket som det går om den rollen du ansöker för. Idag ser man ganska tydligt att nya företag och startup företag släpper allt mer på klädkoden medan traditionella företag inom exempelvis finansbranschen fortfarande har en traditionell klädkod. Den formella stilen innefattar oftast kostym och slips, kavaj, skjorta och byxor, klänning och kjol med en maxlängd runt knäna eller vaderna. Den informella stilen kan innefatta jeans, T-shirt och helt enkelt med en tvist som personen i fråga, själv gillar.
Välj en grundläggande outfit om du känner dig osäker
Känner du dig osäker inför intervjun eller inte riktigt har koll på företagets klädkod så gör du bäst i att välja en grundläggande outfit. Det passar alltid i alla situationer. Välj exempelvis mjuka eller neutrala toner på kläderna, som beige, vitt, grått, svart eller marinblått. Välj även en klassisk kavaj med vit skjorta. Kör på mörkare skor, som är stängda och inte visar häl, med en medelhöjd. Tänk också på att inte sminka dig allt för mycket, utan försök även hålla detta ganska så enkelt och neutralt.